Forschungs- und Beratungsstelle für betriebliche Arbeitnehmerfragen Partnerschaft der Ingenieure und beratenden Betriebswirte
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Forschungs- und Beratungsstelle für betriebliche Arbeitnehmerfragen

Gestaltung des Übergangs in den Ruhestand

Inhaltsverzeichnis

Vorwort       

Abkürzungsverzeichnis     

  1. Rahmenbedingungen
  2. Regelungsinhalte
    1. Präambel, Anlass, Ziele
      1. Abbau personeller Kapazitäten 
      2. Veränderung der betrieblichen Altersstruktur
      3. Berücksichtigung der individuellen Lebensplanung
      4. Gesundheitsförderung
      5. Reaktionen auf politische Zielsetzungen und gesetzliche Rahmenbedingungen
      6. Wissenstransfer
    2. Geltungsbereich und Anspruchsvoraussetzungen
      1. Geltungsbereich
      2. Anspruchsvoraussetzungen
    3. Altersteilzeit
      1. Überforderungsschutz und Dauer der Altersteilzeit
      2. Verteilung der Altersteilzeit
      3. Antragstellung und Auswahl unter Antragsstellern
      4. Entgelt während der Altersteilzeit
      5. Leistungen des Arbeitgeber für betriebliche Altersversorgung
      6. Besteuerung und Sozialversicherungsbeiträge
      7. Insolvenzsicherung
      8. Nebentätigkeiten und Beschäftigungsverbote
      9. Störfälle und sonstige Verfahrensregelungen
    4. Zeitwertkonten (Lebensarbeitszeit)
      1. Kontenart
      2. Kontoerrichtung und Ansammlung von Guthaben
      3. Verfügung über das Konto
      4. Umrechnung von Wert- und Zeitguthaben
      5. Verzinsung von Guthaben
      6. Sicherung der Guthaben
      7. Sonstige Inhalte und Klärung von Verfahrensfragen
    5. Sonstige Vorruhestandsregelungen
    6. Förderung altersgerechten Arbeitens (Gesundheitsschutz)
      1. Gesundheitsuntersuchungen und gesundheitsfördernde Präventivmaßnahmen
      2. Arbeitszeitgestaltung und –reduzierung für ältere Beschäftigte
      3. Altersgerechte Gestaltung von Arbeitsplatz und Arbeitsabläufen
      4. Qualifikationsmaßnahmen
    7. Inkrafttreten, Laufzeit und Kündigung                
  3. Mitbestimmungsrechte, -prozeduren und -instrumente
    1. Ausgangslage und die Bedeutung von Tarifverträgen
    2. Planung von Problemanalysen und von Maßnahmen
    3. Vereinbarungen zum Übergang in den Ruhestand
    4. Umsetzung von Maßnahmen und Vereinbarungen
    5. Konfliktlösung
  4. Offene Probleme
  5. Zusammenfassende Bewertung
  6. Beratungs- und Gestaltungshinweise
    1. Gestaltungsraster
    2. Ausgangspunkte für die gestaltende Einflussnahme durch die Interessenvertretung
    3. Wesentliche rechtliche Grundlagen
  7. Bestand der Vereinbarungen   

Literatur- und Internethinweise     

Das Archiv Betriebliche Vereinbarungen der Hans-Böckler-Stiftung   

Stichwortverzeichnis