Forschungs- und Beratungsstelle für betriebliche Arbeitnehmerfragen

Beschäftigungssicherung, Betriebs- und Dienstvereinbarungen

Inhaltsverzeichnis

Vorwort

Abkürzungsverzeichnis

  1. Rahmenbedingungen
    1. Beschäftigungssicherung als wesentliche Aufgabe des Betriebsrates
    2. Anlässe und Zuständigkeiten für Vereinbarungen zur Beschäftigungssicherung
  2. Regelungsinhalte
    1. Anlässe der Beschäftigungssicherung
      1. Wirtschaftliche Krise
      2. Erhalt bzw. Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit
      3. Andere Anlässe
    2. Beschäftigungssichernde Zusagen des Arbeitgebers
      1. Kündigungsschutz
      2. Standortsicherung
      3. Verzicht auf Ausgliederung, Fremdvergabe und Privatisierung, Einsatz von Leiharbeitskräften
      4. Insourcing
      5. Investitionszusagen
      6. Beiträge der Gesellschafter im Bedarfsfall
      7. Regelungen zur Bewältigung vorübergehender Auslastungsprobleme
      8. Sonderzahlung/Erfolgsprämie
      9. Erhalt bzw. Begründung der Tarifbindung
      10. Verbesserung der betrieblichen Altersversorgung
    3. Beschäftigungsfördernde Zusagen des Arbeitgebers
      1. Erhalt von Ausbildungsplätzen und Übernahme von Auszubildenden
      2. Schaffung neuer Arbeitsplätze
      3. Entfristung befristeter Arbeitsverhältnisse
      4. Qualifizierung
    4. Gegenleistung der Beschäftigten
      1. Einkommensverzichte
      2. Reduzierung der Arbeitskapazität durch freiwillige Maßnahmen
      3. Betriebsübergreifende Versetzungsregelungen, interner Arbeitsmarkt
      4. Einbeziehung des Managements
  3. Mitbestimmungsregelungen, Beteiligung der Beschäftigten
    1. Verfahrensregelungen im Zusammenhang mit der Wahrnehmung von Informations- und Beteiligungsrechten des Betriebsrates
      1. Information und Beratung
      2. Erweiterte Mitbestimmung
      3. Hinzuziehung von Sachverständigen
    2. Sonderkündigungsrechte
    3. Konfliktlösungsregelungen
  4. Offene Probleme
  5. Zusammenfassende Bewertung
  6. Beratungs- und Gestaltungshinweise
    1. Gestaltungsraster
    2. Ausgangspunkte für die gestaltende Einflussnahme der Interessenvertretung
      Geben und Nehmen
      Berücksichtigung tariflicher Bestimmungen
    3. Wesentliche rechtliche Grundlagen
      1. Betriebsverfassungsrecht
      2. Sozialrecht (SGB III)
  7. Bestand der Vereinbarungen

Literatur-und Internethinweise

Das Archiv Betriebliche Vereinbarungen der Hans-Böckler-Stiftung

Stichwortverzeichnis